Ledig helsefagarbeiderstilling Korttidsavdelingen

Helse, omsorg og velferd består av 6 enheter: hjemmetjenesten, sykehjemstjeneste, miljøterapitjenesten, helsetjenesten, Barne- og ungdomstjenesten og Nav. I tillegg hører tjenestekontoret, kvalitetsavdelingen, SLT koordinator og kommuneoverlege til tjenesteområdet.

Ønsker du en variert og meningsfull arbeidshverdag? Vi søker en engasjert helsefagarbeider til vår korttidsavdeling. Stillingen er fast i 100 % og inngår i turnus med dag- og aftenvakter.

Litt om avdelingen:

Korttidsavdelingen har et bredt sammensatt fagmiljø med sykepleiere, helsefagarbeidere, pleiemedarbeidere, lege og fysioterapeut. Hos oss jobber vi tverrfaglig og tett sammen for å gi pasientene trygg og helhetlig oppfølging i et miljø preget av samarbeid, høyt faglig fokus og god lagånd.

Avdelingen har et høyt tempo og stor variasjon i pasientforløp. Vi behandler blant annet pasienter innen rehabilitering, infeksjon, kreft, palliasjon og observasjon. Mange av pasientene er utskrevet fra sykehus og har behov for videre behandling, kartlegging eller oppfølging over kortere tid. Avdelingen har også ansvar for kommunale akutte døgnplasser (ØHD).

Korttidsavdelingen og legevakten er organisert som to avdelinger med sambruk av sykepleiere, noe som gir en variert og faglig spennende arbeidshverdag. Pasientgruppen er sammensatt og krever tett oppfølging, observasjonsevne og godt samarbeid på tvers av profesjoner.

Arbeidsoppgaver og ansvar kan blant annet omfatte:

• Daglig pleie og omsorg for våre inneliggende pasienter
• Følge opp planer og samarbeide tverrfaglig i avdeling
• Daglig drift og oppgaver knyttet ti drift i avdeling

Krav til stillingen:

• Fagbrev som helsefagarbeider
• Helsefagarbeiderstudenter som er ferdig med fabrev innen høsten -26, kan også søke
• For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk

Ønskede kvalifikasjoner:

• Kjennskap til avdeling og pasientgruppe
• Kjennskap til observasjon og Proact

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden. Kommunen er en inkluderende arbeidsplass og oppfordrer kvalifiserte kandidater med funksjonsvariasjon til å søke.

Vi tilbyr:

• Mentor i oppstartsperioden
• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger
• Dekning av flyttekostnader
• Tilflytternettverk for god fritid
• Vefsn kommune oppfyller retten til barnehageplass etter barnehageloven
• Spennende fagmiljø med fokus på kompetanseheving 
• Lønnsspennet er fra 452 500 - 528 300,- i 100% stilling avhengig av erfaring 

Kontaktinfo: Nærmere informasjon om stillingen vedrørende arbeidsområder og organisering kan fås hos avdelingsleder Nils – Kristian Brubakk på mail: nils-kristian.brubakk@vefsn.kommune.no eller på TLF: 913 58 315. 

For stillinger i Vefsn kommune:

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).

Om plasseringen:

Vefsn kommune har over 13 500 innbyggere og er en vidstrakt kommune med høye fjell, fjorder, grotter og elver. Turmulighetene er mange året rundt.

Kommunen har et rikt kulturtilbud med teater, dans, konserter og kunstutstillinger, og hyppige kultur- og idrettsarrangementer for både voksne og barn. Byen tilbyr også et stort utvalg av lag og foreninger som organiserer aktiviteter for både voksne og barn. Mulighetene er mange og valget er ditt.

Vår visjon:

Kommunens ansatte og folkevalgte skal bygge sine handlinger på verdiene:

• Humør - vi er positive og uhøytidlige
• Ansvarlighet - vi er ærlige, seriøse og leveringsdyktige
• Nysgjerrighet - vi er åpne, interesserte og søkende
• Engasjement - vi er kraftfulle, initiativrike og deltakende

Vefsn kommune – et steg foran