Ledig stilling som barne- og ungdomsarbeider

Tjenesteområdet oppvekst og kultur består av 5 grunnskoler, 6 barnehager, voksenopplæring og PP-tjeneste. I tillegg har vi kultursenter med kulturskole, kino, kulturhus og bibliotek.

Vi har nå en ledig fast 100 % stilling som barne- og ungdomsarbeider ved Kulstad skole og SFO.
Dersom det skulle bli ledig andre stillinger av samme type i løpet av ansettelsesprosessen, vil aktuelle søkere også bli vurdert til disse.

Litt om oss:

Kulstad skole er en trivelig barneskole med elever fra 1.–7. trinn og et aktivt skolefritidstilbud (SFO). Vi har rundt 250 elever og en SFO med cirka 80 barn. Skolen ligger fint til i Kulstadlia nord for Mosjøen – med kort vei til skog, idrettsområder og butikker på Halsøy.

I SFO er vi 10 engasjerte voksne som skaper trygge og meningsfulle dager for barna før og etter skoletid. Nå ser vi etter en ny kollega som brenner for å jobbe med barn – og som ønsker en hverdag fylt med lek, læring, trygghet og omsorg.

Hva går jobben ut på?

I denne stillingen får du en variert og meningsfull arbeidshverdag, hvor du jobber både i skole og på SFO. Arbeidsoppgavene kan blant annet være:

• Tilrettelegging og gjennomføring av aktiviteter i SFO, både inne og ute
• Støtte og hjelp i skolehverdagen for barn i alderen 6–12 år, med ulike behov og utfordringer
• Bidra til et trygt og inkluderende miljø for barna
• Delta i svømmeundervisning ved behov

Hvem er du? Vi ser etter deg som:

• Har et varmt hjerte for barn og ønsker å gjøre en forskjell i hverdagen deres
• Har evne til å jobbe både selvstendig og sammen med andre
• Er positiv, løsningsorientert og tar initiativ
• Trives med friluftsliv og uteaktiviteter
• Har gode samarbeidsevner og er trygg i rollen som voksenperson
• Arbeider målrettet og strukturert i direkte arbeid med barn

Krav til stillingen:

• Fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget
• Erfaring og realkompetanse i denne typen arbeid med barn, kan kompensere for manglende fagbrev

Ønskede kvalifikasjoner:

• Har interesse og erfaring fra friluftsliv og uteaktiviteter
• Er kreativ og har interesse og erfaring med formingsaktiviteter
• Har gode muntlige og skriftlige ferdigheter i norsk

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden.

Vi tilbyr:

• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger
• Dekning av flyttekostnader
• Tilflytternettverk for god fritid
• Vefsn kommune oppfyller retten til barnehageplass etter barnehageloven
• Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter
• Lønnsvilkår I hht. tariff, kompetanse og ansiennitet

Kontaktinfo: Nærmere informasjon om stillingen vedrørende arbeidsområder og organisering kan fås hos SFO leder Bente Ruud på mail: bente.ruud@vefsn.kommune.no eller på TLF: 901 62 764. 

For stillinger i Vefsn kommune:

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).

Om plasseringen:

Vefsn kommune har over 13 500 innbyggere og er en vidstrakt kommune med høye fjell, fjorder, grotter og elver. Turmulighetene er mange året rundt.

Kommunen har et rikt kulturtilbud med teater, dans, konserter og kunstutstillinger, og hyppige kultur- og idrettsarrangementer for både voksne og barn. Byen tilbyr også et stort utvalg av lag og foreninger som organiserer aktiviteter for både voksne og barn. Mulighetene er mange og valget er ditt.

Vår visjon:

Kommunens ansatte og folkevalgte skal bygge sine handlinger på verdiene:

• Humør - vi er positive og uhøytidlige
• Ansvarlighet - vi er ærlige, seriøse og leveringsdyktige
• Nysgjerrighet - vi er åpne, interesserte og søkende
• Engasjement - vi er kraftfulle, initiativrike og deltakende

Vefsn kommune – et steg foran