Ledig stilling som spesialpedagog Pedagogisk støttetjeneste

Tjenesteområdet oppvekst og kultur består av 5 grunnskoler, 6 barnehager, voksenopplæring og PP-tjeneste. I tillegg har vi kultursenter med kulturskole, kino, kulturhus og bibliotek.

Vi har nå ledig stilling som spesialpedagog i Pedagogisk støttetjeneste. Pedagogisk støttetjeneste har sine kontorer i sentrum av Mosjøen i nær tilknytning til PPT. Tjenesten består av 5 faste stillinger i 100 %, hvorav en logopedstilling.

Dette er jobben for deg som brenner for spesialpedagogikk og som ønsker mulighet til fordypning i spesialpedagogiske emner og å jobbe i et utviklende fagmiljø i tett samhandling med PPT. Som ansatt i pedagogisk støttetjeneste vil du bruke det meste av arbeidstiden ute i barnehagene. Du vil få mulighet for å påvirke organisering av egen arbeidshverdag når det kommer til arbeidstid, planleggingstid og utøvelse.

Som spesialpedagog skal du gi hjelp og veiledning i.h.h.t barnehagelovens § 31 til barn i kommunale og private barnehager. Hjelpen skal gis i henhold til vedtak som er fattet og i tråd med anbefalinger i sakkyndig vurdering.

Arbeidsoppgaver og ansvar kan blant annet omfatte:

• Tett samarbeid med barnehagen for å kunne gi spesialpedagogisk hjelp innenfor rammen av felleskapet og i tråd med det allmenpedagogiske tilbudet
• Veilede barnehagen om barnets behov for støtte gjennom barnehagedagen
• Samarbeid og dialog med foresatte
• Planlegge, gjennomføre og evaluere den spesialpedagogiske hjelpen
• Samarbeid med det øvrige laget rundt barnet som PPT, helsesykepleiertjenesten, Helgelandssykehuset mfl.

Krav til stillingen:

• Bachelor spesialpedagogikk eller bachelor barnehagelærer med videreutdanning innen spesialpedagogikk
• Annen relevant videreutdanning kan vurderes
• Nyere, relevant erfaring fra arbeid med barn i alderen 0-6 år
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• Grunnleggende digital kompetanse

Søker må ha førerkort og må kunne bruke egen bil i arbeidsgivers tjeneste.

Ønskede kvalifikasjoner:

Vi ønsker at du har kompetanse innen språkutvikling, alternativ og supplerende kommunikasjon (ASK), og bruk av lekbasert læring som metode. I tillegg ønsker vi at du har kunnskap om samspillsvansker, utfordrende atferd og nevroutviklingsforstyrrelser.

Vi søker deg som er dyktig til å kommunisere og bygge gode relasjoner til både barn og samarbeidspartnere. Du har et positivt barnesyn og en helhetlig tilnærming til barn og unges situasjon, vekst og utvikling. Du reflekterer over hva som er det beste valget for barna i barnehagen og handler deretter.

Du er løsningsorientert, motiverer og inspirerer andre, og viser selvstendighet, fleksibilitet og ansvarlighet. Du trives med utfordringer, takler endringer i hverdagen, og er komfortabel med å gi og motta veiledning. I tillegg deltar du aktivt i utviklings- og omstillingsarbeid

Vi tilbyr:

• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger
• Dekning av flyttekostnader
• Behjelpelig med bolig
• Tilflytternettverk for god fritid
• Vefsn kommune oppfyller retten til barnehageplass etter barnehageloven
• Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter
• Lønnsvilkår I hht. tariff, kompetanse og ansiennitet

 Kontaktinfo: Nærmere informasjon om stillingen vedrørende arbeidsområder og organisering kan fås hos Sissel Bakke på mail: sissel.bakke@vefsn.kommune.no, eller på TLF: 95883225. 

For stillinger i Vefsn kommune:

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).

Om plasseringen:

Vefsn kommune har over 13 500 innbyggere og er en vidstrakt kommune med høye fjell, fjorder, grotter og elver. Turmulighetene er mange året rundt.

Kommunen har et rikt kulturtilbud med teater, dans, konserter og kunstutstillinger, og hyppige kultur- og idrettsarrangementer for både voksne og barn. Byen tilbyr også et stort utvalg av lag og foreninger som organiserer aktiviteter for både voksne og barn. Mulighetene er mange og valget er ditt.

Vår visjon:

Kommunens ansatte og folkevalgte skal bygge sine handlinger på verdiene:

• Humør - vi er positive og uhøytidlige
• Ansvarlighet - vi er ærlige, seriøse og leveringsdyktige
• Nysgjerrighet - vi er åpne, interesserte og søkende
• Engasjement - vi er kraftfulle, initiativrike og deltakende

Vefsn kommune – et steg foran